// kollegiale/r Ansprechpartner*in bei Pflegebedürftigkeit

Immer häufiger sind Mitarbeitende davon betroffen, dass ein/e Familienangehörige*r plötzlich oder über einen längeren Zeitraum hinweg pflegebedürftig wird. 
Eine passende Unterstützung zu finden, wird immer schwieriger. In einer Umfrage der Zeitschrift „Altenheim“ gaben viele Pflegeeinrichtungen an, dass sie in den letzten sechs Monaten Neukunden nicht aufnehmen konnten, vor allem wegen fehlendem Pflegepersonal.
Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, niedrigschwellige Pflegeberatung im Betrieb durch Kolleg*innen zu folgenden Fragestellungen anzubieten: Was tun bei Pflegebedürftigkeit? Welche Möglichkeiten der Unterstützung gibt es? Wo gibt es weitergehende Beratungsmöglichkeiten? Wie kann ich die Pflege meiner Angehörigen organisieren?
In unserem 4-stündigen Online-Vormittagskurs erhalten Sie erste Kenntnisse zu diesen Themen. Als Pflegeberater*in im Betrieb verfügen Sie über Basiswissen, mit dem Sie „Sofortmaßnahmen“ bei Pflegebedürftigkeit und erste Handlungsschritte aufzeigen können. Sie sind die Ansprechperson „gleich nebenan“ und Vermittler*in zu weiterführenden Beratungsangeboten, wie z.B. Betriebliche Vereinbarkeitslotsen, Pflegeberatungen der Pflegestützpunkte, Pflegekassen und ambulanten Pflegedienste.
Der positive Effekt für den Betrieb ist eine frühzeitige Unterstützung der betroffenen Mitarbeitenden, so dass Überlastungssituationen durch die Pflegebedürftigkeit der Angehörigen vermieden werden können.